本报微山讯微山县紧紧围绕全面建设小康社会目标，以“三级联创”和“双强双富”工程为载体，促进了农村基层组织建设，为实现湖区经济腾飞提供强有力的组织保证。

　　面对农村基层组织建设的新形势、新任务，微山县明确提出了加强和改进农村基层组织建设的措施。一是以加强乡镇党委建设为龙头，加强农村基层组织的带动力。加强乡镇党委的思想政治和作风建设，建立了乡镇领导干部联系点制度，采取不定期抽查、夜查等形式，杜绝“走读”现象，在乡镇党委班子中倡导求真务实，为民办事的作风，树立乡镇党委的良好形象。二是以开展“三个代表”重要思想学习教育为主线，提高全县农村基层党员干部的素质。采取多种形式，组织广大农村基层党员学习党的十六大精神和一系列方针政策，全县570个行政村，2000余名村“两委”成员参加了村级“三个代表”学习教育活动，分5期对全县村党支部书记和村委会主任轮训一遍，分批组织农村干部外出学习、培训，切实增强农村基层干部的本领。三是以“三级联创”和“双强双富”工程为载体，提升农村基层组织的整体活力。全县广泛开展了创建农村基层组织先进县、“五个好”乡镇党委和“五个好”村党支部为主要内容的“三级联创”活动，认真组织实施“双强双富”工程，以村级换届为契机，选准配强了村级领导班子和村级干部队伍，选择50个不同类型的村，作为实施“双强双富”工程示范村，全县形成了100多个养殖、造船和加工专业村，5000余户水产品养殖个体户、80余家民营加工企业，有效壮大了农村经济的实力。四是以规范化、制度化建设为重点，健全了农村基层组织建设的工作机制。推行了农村基层干部“六制”管理，规范农村卸任个别管理和村级干部补贴，对乡镇党建工作实施了量化考核。全县村级普遍推行了公开承诺、民主评议、定期审计、谈话打招呼、诫勉、辞职制度，建立了民主理财、民主议事小组，形成了相互制约、相互促进的良性循环机制，有效地制约了农村干部实行“一人兼”、“交叉任职”带来的权力过于集中，“一言堂”等现象的发生。（常洪科陆以恒李政刘海超）